FAQ

CEED je podporno okolje za podjetnike, ki želijo rast (poslovno in osebno).

Bistvo CEED-a je:

• praktičnost brez teoretskega leporečenja

• “know-how sharing” na iskren in neposreden način

• “nezategnjeno” vendar koristno povezovanje

V 17 letih je v CEED-u znanje in izkušnje delilo in dobilo  prek 1000 founderjev iz več kot 900 podjetij.

Vsako leto CEED srečanja obiskuje čez 200 aktivnih udeležencev. Vseh srečanj je več kot 150, zato smo v bistvu najbolj agilna slovenska podjetniška skupnost.

V CEED prihajajo ambiciozni podjetniki, ki želijo preskok v rasti, so pri tem naleteli na težave in imajo za sabo že kak fejl. Zato iščejo know-how, network in inspiracijo.

Preskok se odraža npr. v večji prodaji, v večjem številu zaposlenih, vlogi vodje ali pa je posledica izboljšanih procesov, določitvi strateškega fokusa, odmika podjetnika iz operative ipd. … odvisno od stopnje rasti, v kateri je podjetje.

Podjetnik (ali zaposleni) v ustreznem programu ali skupini dobi celostno izkušnjo, ker gre čez proces, kjer se prepletajo štirje nivoji:

• V peer-peer skupinah deli izkušnje s sebi podobnimi podjetniki in skupaj iščejo nove rešitve. Pomemben je psihološki občutek, da se “vse” ne dogaja samo njemu in da se da.

• Na srečanjih dobi know-how od gostov - uspešnih podjetnikov, ki so korak pred njim, in so “njegove” probleme že rešili.

• Prek individualnih povezovanj z uspešnimi podjetniki 1 na 1 rešuje svoje probleme.

• Na srečanjih članov CEED si organizirano širi network ter za inspiracijo posluša zgodbe podjetniških zvezd.

Zelo dobri smo v razumevanju, v kateri fazi rasti je podjetnik in zato mu ponudimo rešitve primerne zanj:

• Founders Programe za ustanovitelje podjetij, 

• peer-peer skupine za poglobljene debate med founderji, 

• individualna povezovanja med podjetniki

• in inspirativna srečanja CEED skupnosti

• + Executives programe za perspektivne zaposlene, 

Počutimo se kot limona v svetu čokolade, ker v CEED-u se vse vrti okoli praktičnega reševanja kislih problemov. Ali kot pravi v šali dr. Šuc iz podjetja Guru: “CEED so terapevtska srečanja odvisnikov od poslovnih problemov.”

Leaders Talk - inspirativna srečanja skupnosti

kjer uspešni podjetniki delijo svoje inspirativne podjetniške zgodbe, pomemben del pa je networking, kjer se srečajo od alumnijev z velikimi podjetji pa vse do ambicioznih podjetnikov, ki bodo slovenske podjetniške zvezde v prihodnosti. Običajno pride okoli 70 poslušalcev.

Odprti za člane, alumnije in prijatelje CEED-a.

4x letno:

18.september Začetek sezone - (upam, da si bil/a, ker je bilo super)

11.december Novoletni (upam, da prideš, ker bo super - drink časti Tiko Pro!!!)

13. marec Spomladanski

18. junij Summer party

NOVO! Leaders Share - strokovna srečanja

kjer uspešni podjetniki delijo know-how na ožje strokovne teme kot so naprimer Kako avtomatizirati svoje podjetje in zakaj se to splača?, Kako boste financirali svojo rast?, Kako postaviti direktorja? Ker bodo teme precej specifične, bodo prišli samo tisti, ki jih tema res zanima. Pričakujemo, da jih bo bistveno manj kot na Leaders Talk.

Leaders Share je za CEED člane brezplačen (+ za najožje sodelavce). Karta za nečlane je 140e. 

6x letno:

Ponedeljek 14. oktober Kako avtomatizirati podjetje in zakaj se to splača? (opis zgoraj)

6.november Kako postaviti direktorja?

29.januar TBD

12.februar TBD

10.april TBD

15.maj Kako boste financirali svojo rast?

Nič lažjega. Pošlji mail Rebeki (rebeka.smid@ceed.si) in poslala ti bo prijavnico.

Obiskuješ lahko programe, ki članstvo že vsebujejo, ali pa izbereš med tremi članstvi z različnimi "piškotki" in različnim kupom limon: Impact, Guardian in Lighthouse.

Programi:

• so zaključena celota in priključiš se na začetku

• trajanje je omejeno (npr. 10 srečanj)

• vsebina srečanj je določena vnaprej

• "know-how sharing" je bolj strukturiran

• so tematski (npr. Grow) ali "skills" (npr. Leadership)

peer-peer skupine:

• ongoing

• priključiš se kadarkoli (skupina te mora potrdit)

• o načinu in temi "know-how sharing-a" srečanja se skupina odloča sproti (npr. izkušen podjetnik kot gost ali izmenjava mnenj med člani)

• so problemske (npr. Sales) ali za določeno industrijo (npr. TECH)